Penjelasan Human capital Adalah Istilah Konsep Pengertian Makna

Arti kata Human capital sebenarnya dalam Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI) & Kamus Ekonomi Uang & Bank secara singkat adalah Modal manusia

Human capital dalam bisnis dapat didefinisikan sebagai nilai atau potensi yang dimiliki oleh individu atau kelompok orang yang dapat digunakan untuk meningkatkan produktivitas dan kinerja perusahaan. Berikut ini adalah contoh penggunaan human capital dalam konteks bisnis:

1. Pendidikan dan Pelatihan: Perusahaan menginvestasikan sumber daya untuk memberikan pelatihan dan pendidikan kepada karyawan agar mereka memiliki pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk melaksanakan tugas mereka dengan efektif. Ini meningkatkan human capital perusahaan karena karyawan dapat berkontribusi secara lebih efektif dan inovatif dalam pekerjaan mereka.

Contoh: Sebuah perusahaan teknologi memberikan pelatihan reguler kepada karyawan dalam pengembangan perangkat lunak terbaru dan teknologi terkini untuk memperkuat human capital mereka dan menjaga keahlian mereka tetap relevan.

2. Rekrutmen dan Seleksi: Perusahaan melakukan proses rekrutmen dan seleksi yang cermat untuk memastikan bahwa mereka mendapatkan karyawan yang memiliki kualifikasi, keahlian, dan bakat yang sesuai dengan kebutuhan bisnis. Hal ini membantu perusahaan membangun human capital yang berkualitas tinggi.

Contoh: Sebuah perusahaan manufaktur yang mengkhususkan diri dalam produksi elektronik melakukan serangkaian wawancara dan tes keterampilan untuk memilih karyawan dengan pengetahuan dan pengalaman yang tepat dalam bidang teknologi elektronik.

3. Pengembangan Karir: Perusahaan menyediakan program pengembangan karir dan kesempatan kenaikan pangkat kepada karyawan yang berprestasi untuk memotivasi mereka dan membantu mereka mencapai potensi penuh mereka. Ini tidak hanya meningkatkan human capital individu, tetapi juga memberikan manfaat jangka panjang bagi perusahaan.

Contoh: Sebuah perusahaan ritel memiliki program pengembangan manajemen yang berfokus pada pelatihan kepemimpinan, manajemen proyek, dan keterampilan bisnis lainnya. Program ini membantu karyawan yang berbakat untuk memperoleh keterampilan yang diperlukan untuk mengisi posisi manajemen tingkat atas di masa depan.

Dalam semua contoh di atas, human capital menjadi aset berharga bagi perusahaan. Investasi dalam pengembangan dan pemanfaatan human capital yang efektif dapat membantu perusahaan mencapai keunggulan kompetitif, inovasi, dan pertumbuhan yang berkelanjutan.

Perlu diketahui bahwa Penggunaan kata Human capital tersebut sebenarnya seringkali ditemukan di dunia keuangan & perbankan, pekerja professional startup berbasis teknologi, hingga dalam forum forum meeting, Rapat Bagian Keuangan, Rapat Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Rapat Internal. Rapat Umum Pemegang Saham, Rapat Evaluasi Kinerja, hingga Media Sosial seperti Instagram, Tiktok, Facebook, Twitter, Linkedin atau whatsapp telegram group.

Semoga penjelasan definisi kosakata Human capital dapat menambah wawasan & pengetahuan anda dalam berkomunikasi menggunakan istilah kosakata tentang Dunia Ekonomi Uang & Bank

© 2022 – 2023, Moderator emiten.com. All rights reserved.